本文摘要：克日，湖北应急治理出来了一个通知，叫做《关于在重点行业领域生产谋划单元建设宁静总监制度的通知》。现在宁静生产大情况还是有须要提一下，现在新的宁静生产法也就是2014年通过的新宁静生产法正在修订，何时修订完成还是个未知数。其二现在事前宁静羁系与应抢救援还在整合磨合期，又提出了建设应急框架立法例划。 其三宁静生产法实施条例仍然是石沉大海。这些都是上层宁静治理的问题。 下面的宁静治理如何举行就全凭自己探索了。湖北宁静总监制度提出来予以明确是一种进步，这个还是要认可的。

克日，湖北应急治理出来了一个通知，叫做《关于在重点行业领域生产谋划单元建设宁静总监制度的通知》。现在宁静生产大情况还是有须要提一下，现在新的宁静生产法也就是2014年通过的新宁静生产法正在修订，何时修订完成还是个未知数。其二现在事前宁静羁系与应抢救援还在整合磨合期，又提出了建设应急框架立法例划。

其三宁静生产法实施条例仍然是石沉大海。这些都是上层宁静治理的问题。

下面的宁静治理如何举行就全凭自己探索了。湖北宁静总监制度提出来予以明确是一种进步，这个还是要认可的。宁静总监制度在国有大型商贸建设企业都还是设立了的，只是政策上没有予以明确。从2016年就陆续有地方推出宁静总监制度，例如宁夏、北京等地。

东莞也有意在重点行业企业中探索推广宁静总监制度，由于宁静总监制度都是地方各自探索建设的，应急部级层面没有提出过宁静总监这样的制度，所以各地的内容会有差异。宁夏划定的是从业人员在100人以上的矿山、修建施工、交通运输、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼等高危行业企业和粉尘涉爆、涉氨制冷等领域的企业以及从业人员300人以上的其他企业应设宁静总监；人数偏少、组织机构简朴但年主营业务收入2000万元及以上的化工企业应当赋予分管宁静生产的卖力人宁静总监的职责。四川在2018年全面推行金属非金属矿山企业宁静总监制度，扬州也在2015年提出了关于在全区重点行业领域试行宁静总监制度的通知。

北京在2017年推行修建施工企业宁静总监制度，江苏在2015年提出重点行业领域将试行宁静总监。看来实行宁静总监的地方陆续增加。说到宁静总监就会遐想到宁静总监的任命，宁夏划定宁静总监应当具有工程师以上专业技术职称或取得注册宁静工程师资格，熟悉宁静生产执法法例、尺度规范和本单元设备设施、工艺流程等。

（注意条文中注明的是“或”，说明宁静总监可以是工程师职称也可以是注册宁静工程师，两者都行）。四川的划定是宁静总监应当具有工程师以上专业技术职称、注册宁静工程师资格和非煤矿山宁静生产培训考核及格证，其主要职责是协助企业主要卖力人综合协调治理本企业宁静生产事情。

扬州宁静总监任职条件注明应当具有工程师以上专业技术职务或取得注册宁静工程师资格。江苏划定宁静总监应当满足具有工程师以上专业技术职务或取得注册宁静工程师资格。从以上各地出台的划定可以看出，聘用宁静总监无非是中级职称或者注册宁静工程师。话说回来注册宁静工程师考试取证比取得中级工程师职称要难过多，在这方面注册宁静工程师显得无关紧要。

也可以这样明白，在使用效力上注册宁静工程师与中级工程师职称是等效的。所以小编建议列位从事宁静事情的朋侪可以从简朴的工程师职称下手，有多余的精神时间后再思量考取注册宁静工程师。同时也进一步凸显出注册宁静工程师制度的尴尬。

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